2008年12月16日星期二

华为招聘新法则



“认真负责和管理有效的员工是华为最大的财富。尊重知识、尊重个性、集体奋斗和不迁就有功的员工,是我们事业可持续成长的内在要求”

 华为的员工级别是数字越大,级别越高。一般毕业生为13级,毕业一两年后为14级,15级的为毕业5年以上,有相当工作经验的。

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